Home - Rasfoiesc.com
Educatie Sanatate Inginerie Business Familie Hobby Legal
Idei bun pentru succesul afacerii tale.producerea de hrana, vegetala si animala, fibre, cultivarea plantelor, cresterea animalelor




Afaceri Agricultura Economie Management Marketing Protectia muncii
Transporturi

Index » business » management


Management


MANAGEMENTUL RISCURILOR - Proiect integrat privind sistemul de canalizare, comuna Șercaia, jud. Brașov


     UNIVERSITATEA TRANSILVANIA BRAȘOV         Facultatea de Inginerie Tehnologica           Specializarea Ingineria și Managementul Calitații   MANAGEMENTUL RISCURILOR
Citeste mai mult « 21567 cuvinte, 44 pag. »

MANAGEMENTUL CRIZELOR SI CONFLICTOLOGIEI ORGANIZATIONALE

MANAGEMENTUL CRIZELOR SI CONFLICTOLOGIEI ORGANIZATIONALE                                                                           Deviza: „Homo, homini, lupus” (Plaut)                         — Clarificar
Citeste mai mult « 3576 cuvinte, 8 pag. »

MANAGEMENTUL CARIEREI SI SOCIALIZAREA UMANA

MANAGEMENTUL CARIEREI SI SOCIALIZAREA UMANA Deviza: „La Dumnezeu se ajunge prin oameni.”(Papa Ioan Paul al II-lea) ● Clarificari notionale. ● Resursele umane – selectie, recrutare, pregă
Citeste mai mult « 3745 cuvinte, 8 pag. »

COMUNICARE MANAGERIALA PERSUASIVA, ATITUDINI SI OPINIE COLECTIVA

COMUNICARE MANAGERIALA PERSUASIVA, ATITUDINI SI OPINIE COLECTIVA Deviza: „Este imposibil sa nu   comunici”. (Scoala de la Palo Alto) — Clarificari notionale. — Rolul relati
Citeste mai mult « 3603 cuvinte, 8 pag. »

Influenta diferentelor de gen asupra stilurilor de conducere

Influenta diferentelor de gen asupra stilurilor de conducere             Studiile care sprijina ideea diferentelor dintre barbatii si femeile manager in ceea ce priveste stilul de conducere, sunt dest
Citeste mai mult « 47964 cuvinte, 96 pag. »

CULTURA ORGANIZATIONALA DE TIP IERARHIC

CULTURA  ORGANIZATIONALA   DE  TIP  IERARHIC Deviza: „Cultura este ceea ce ramane dupa ce  ai uitat ce ai invatat.” (Selma Lagerlöf) — Clarificari notionale. — Structura
Citeste mai mult « 2455 cuvinte, 5 pag. »

MOTIVATIE, STIMULARE SI OPTIM MANAGERIAL

MOTIVATIE, STIMULARE SI OPTIM MANAGERIAL Deviza: „Niciodata ceea ce este nu coincide cu ceea ce ar trebui sa fie.” (N.Rotaru) ● Clarificari notionale. ● Motivatie, motivare, sti
Citeste mai mult « 2845 cuvinte, 6 pag. »

EVALUAREA PERFORMANTELOR


EVALUAREA PERFORMANTELOR Evaluarea performantelor reprezinta masurarea obiectiva globala a activitatii si comportamentului fiecarui salariat efectuata de seful acestuia pe baza unor criterii care privesc
Citeste mai mult « 417 cuvinte, 1 pag. »

RESURSA UMANA - PRINCIPALA RESURSA A FIRMEI

RESURSA UMANA - PRINCIPALA RESURSA A FIRMEI Intregul mecanism economic, al productiei de bunuri si servicii, are ca punct de plecare omul, ca sursa unica de creativitate, energie si dinamism, punctul final fiind aceeasi fiinta um
Citeste mai mult « 444 cuvinte, 1 pag. »

STILUL DE MANAGEMENT

STILUL DE MANAGEMENT Stilul  de  management  reprezinta  modul  de comportare  a conducatorului in relatiile cu colaboratorii. Stilurile de management se clasifica dupa mai multe criterii: 1)    &
Citeste mai mult « 262 cuvinte, 1 pag. »

PROMOVAREA PERSONALULUI

PROMOVAREA PERSONALULUI Promovarea reprezinta procesul de trecere a salariatilor firmei in functii superioare. Promovarea este caracterizata prin trei aspecte: -        schimbarea func
Citeste mai mult « 323 cuvinte, 1 pag. »

ANALIZA MANAGEMENTULUI RESURSELOR UMANE LA ALYSA ROMANIA

PREZENTAREA GENERALA A FIRMEI PHILIP                           MORRIS ROMANIA 1. PREZENTAREA FIRMEI ALYSA 1.1. Organizatiile si activitatile Companiei ALYSA ALYSA Incorporated este primul mare producator de bunu
Citeste mai mult « 21593 cuvinte, 44 pag. »

DESCRIEREA POSTULUI

DESCRIEREA POSTULUI Descrierea postului consta in prezentarea tuturor aspectelor importante ale postului, sau in prezentarea functiilor postului. Ea include informatii esentiale referitoare la toate elementele, componentele si va
Citeste mai mult « 480 cuvinte, 1 pag. »



SISTEMUL DE STIMULENTE MATERIALE


SISTEMUL DE STIMULENTE MATERIALE Recompensarea angajatilor este un domeniu de activitate deosebit de important al managementului resurselor umane, prin care se influenteaza atat comportamentul angajatilor, cat si eficienta
Citeste mai mult « 787 cuvinte, 2 pag. »

PLANIFICAREA, RECRUTAREA, SELECTIA SI ANGAJAREA PERSONALULUI

PLANIFICAREA, RECRUTAREA, SELECTIA SI ANGAJAREA PERSONALULUI Planificarea fortei de munca cuprinde analiza conditiei actuale a fortei de munca din cadrul firmei, interpretarea previziunilor de dezvoltare a acesteia in termen
Citeste mai mult « 1173 cuvinte, 3 pag. »

ORGANIZAREA MANAGEMENTULUI SISTEMULUI SANITAR

ORGANIZAREA MANAGEMENTULUI SISTEMULUI SANITAR 1. Date generale Managementul unitatilor sanitare are un caracter complex, care este determinat de o serie de factori printre care: §      
Citeste mai mult « 1030 cuvinte, 3 pag. »

Functiile managementului

Functiile managementului             In cadrul procesului de management se desfsoara fazele acestuia, adica functiile managementului. Specialistii in management apreciaza ca functiile managementulu
Citeste mai mult « 411 cuvinte, 1 pag. »

Leadership vs Management


Leadership vs Management In ceea ce priveste raportul leader – manager, opinia mai multor autori este aceea ca nu se poate accepta ideea unei suprapuneri integrale. Se poate spune ca “un leader poate deveni un manager bun, i
Citeste mai mult « 1016 cuvinte, 3 pag. »

Stiluri de „leadership”

Stiluri de  „leadership” Toti analistii conceptului de leadership au cazut de acord asupra a 7 stiluri de leadership. Acestea sunt: profet, barbar, constructor si  explorator,  administrator,  birocrat, aristocrat, sinergist
Citeste mai mult « 768 cuvinte, 2 pag. »

SANATATEA IN CONTEXTUL CULTURII CONTEMPORANE


SANATATEA IN CONTEXTUL CULTURII CONTEMPORANE 1.1. Dimensiuni ale conceptului de cultura Conform definitiei date de DEX, cultura reprezinta „totalitatea valorilor materiale si spirituale create de om
Citeste mai mult « 2400 cuvinte, 5 pag. »


anterior ... 1 ... 2122 23 2425 ... 49 ... urmator




Politica de confidentialitate





Copyright © 2024 - Toate drepturile rezervate

Management


Resurse umane



termeni
contact

adauga